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인재풀 경쟁이 아닌, 매칭 기술로 승부하는 오픈 데이터 프로젝트
한국 채용시장의 고질적인 문제,
"구직자와 기업 모두 원하는 선택을 하기 어렵다"
우리는 이 문제를 '정보 불균형'과 '데이터 폐쇄성'에서 찾았습니다. 글로벌 시장에서는 이미 주요 HR 스타트업들이 API 연동과 파트너십을 통해 인재풀을 공유하며 경쟁보다는 매칭 알고리즘과 사용자 경험 개선에 집중하고 있습니다.
마치 오픈 데이터 프로젝트처럼, 검증된 기업/헤드헌터/서치펌/채용 스타트업만 인재풀을 열람할 수 있고, 누구도 후보자의 개인정보는 볼 수 없습니다.
인텐스랩
프로젝트 운영
MIT License
오픈 데이터 프로젝트 라이센스
개인정보 보호 중심
오픈 데이터 프로젝트 구축
채용 시장 투명성 향상
구직자 중심 설계
"인재풀 경쟁은 그만. 매칭 실력으로 승부하세요."
스타트업, 서치펌, 채용 SaaS 기업 누구나 참여할 수 있는 인재풀 무료 공개 프로젝트입니다.
익명 이력서 정보만 열람 가능하며, 개인정보는 절대 공개되지 않습니다.
API 또는 CSV 형태로 제공되며, 연락은 무조건 scoutmail을 통해서만 가능합니다.
제안 성과 기반 평가 시스템이 도입될 예정이며, 매칭 품질이 낮은 기업은 접근이 제한됩니다.
현재 40+ 기업 및 서치펌이 참여하고 있으며, 지속적으로 확장 중입니다. 참여 기업은 매칭 성과에 따라 평가되며, 후보자에게는 최고 품질의 제안만 전달됩니다.
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오픈 데이터 프로젝트를 통해 파트너 기업과 함께 더 나은 경험을 제공합니다
서치펌 매칭 성과를 투명하게 공개해 신뢰할 수 있는 제안만 전달합니다.
AI가 적합한 제안을 우선적으로 보여주어 시간을 절약하고 최적의 기회를 찾습니다.
현재 재직 중인 기업에는 이력서가 노출되지 않도록 설정하여 안전하게 기회를 탐색합니다.
이중 인증, 이력서 유효기간 설정 등 고급 보안 기능을 제공합니다.
